Abogados laboralistas especializados en contrataciones de trabajadores

Abogados Laboralistas expertos en contratos de trabajo en Madrid YaTalent, asesores laborales para contratos laborales para empresas en Madrid

25 años de experiencia y trayectoria
Somos abogados especialistas en toda clase de contratos de trabajadores para empresas


No pierdas tiempo
Gestiona tus contratos laborales 
ya!

Abogados laboralistas para empresas especializados en contrataciones de trabajadores

Abogados Laboralistas expertos en contratos de trabajo en Madrid YaTalent, asesores laborales para contratos laborales para empresas en Madrid

25 años de experiencia y trayectoria
Somos abogados especializados en contratos laborales de trabajadores para empresas


No pierdas tiempo
Gestiona tus contratos laborales  
ya!



Deja en manos de profesionales los contratos laborales de los trabajadores de tu empresa

Preparamos y redactamos todo tipo de pactos, convenios y cláusulas a medida

Analizamos la situación de los contratos laborales de tus trabajadores gratis y tendrás una solución en menos de 24 horas

Abogados Laboralistas expertos en contratos laborales de trabajadores para empresas en Madrid YaTalent, asesores laborales para contratos laborales para empresas en Madrid91 502 8517

 

¿Quieres revisar los contratos de tus trabajadores?
Déjanos ayudarte

Nuestros clientes están informados de cada paso con anticipación y participan plenamente en la toma de decisiones. Trabajamos con vosotros y no para vosotros

 

Siempre con presupuesto previo por escrito
Conocerás el coste completo de nuestros servicios de abogados laboralistas para contrataciones de trabajadores para empresas por anticipado

Analizamos tu caso gratis
Llama ya!

¿Tienes alguna duda? Llámanos
1ª consulta totalmente gratis
915 028 517

¿Por qué podemos ayudarte en tus contrataciones?


Redacción y preparación de todo tipo de contratos fijos e indefinidos, temporales y bonificados (duración determinada, circunstancias productivas, acumulación de tareas, interinidad, sustitución, fijos, prácticas, formación, fijos discontinuos, etc.).

Modelos oficiales del INEM, modelo propio de empresa y cláusulas adicionales.

Preparamos y redactamos todo tipo de pactos, convenios y cláusulas a medida: garantías, puesto de trabajo, antigüedad, antigüedad reconocida, cesión de derechos, salario fijo, salario variable, pagas extraordinarias, comisiones, bonus, stock options, seguro de vida, seguro médico, ayuda escolar, coche, transporte, complementos, horas extraordinarias, vacaciones, horarios, turnos, distribución irregular de jornada, pactos de no competencia post contractual, pactos de exclusividad, pactos de permanencia, uso de email y medios informáticos y tecnológicos, preavisos, materiales, jurisdicción y norma y ley aplicable, pactos únicos, pactos especiales, etc.).
Determinación de la modalidad contractual más adecuada a las necesidades de la empresa (alta dirección, directivos, empleados ordinarios, y redacción de cláusulas especiales (uso de e-mail, datos personales, confidencialidad, no competencia)

Resuelve tus Dudas

    Actualidad

    • me-pueden-despedir-estando-de-baja
      ¿Me pueden despedir estando de baja?
      ¿Me pueden despedir estando de baja? En el ámbito laboral, es fundamental comprender tus derechos y protecciones legales, especialmente cuando te encuentras en una situación delicada como estar de baja médica. Una pregunta común que surge es si es posible ser despedido mientras estás en […]
    • Experiencia especializada en derecho penal - Toga de abogado penalista
      Diferencias entre Abogado Laboralista y Abogado Penalista
      Diferencias entre Abogado Laboralista y Abogado Penalista: Introducción El mundo del derecho es amplio y diverso, y cada especialidad tiene sus propias características y áreas de enfoque. Una de las preguntas más comunes es sobre las diferencias entre un abogado laboralista y un abogado penalista. […]
    • ¿Qué despidos tienen derecho a indemnización? 1
      ¿Qué despidos tienen derecho a indemnización?
      ¿Qué despidos tienen derecho a indemnización? El mundo laboral puede ser complicado y, en ocasiones, surgen situaciones en las que un trabajador se ve afectado por un despido. En España, la ley laboral protege a los empleados en caso de despido injustificado y les otorga […]
    • Cómo ver tu informe de vida laboral en la seguridad social 2
      Cómo ver tu informe de vida laboral en la seguridad social
      Seguridad Social de España ofrece una herramienta para ver tu historial laboral. Esto permite a los ciudadanos ver una historia de trabajos y cotizaciones a la Seguridad Social. Esto es útil para comprobar los años cotizados y los derechos a prestaciones.
    • Documentación a aportar ante un despido 3
      Documentación a aportar ante un despido
      El despido es una de las situaciones más difíciles y estresantes que puede enfrentar cualquier trabajador. Es importante tener en cuenta que, en caso de despido, existen ciertas documentaciones que debemos presentar para hacer valer nuestros derechos como trabajadores. En este artículo, vamos a analizar […]