Abogados laboralistas especializados en condiciones de trabajo y sanciones disciplinarias

Abogados Laboralistas expertos en condiciones de trabajo y sanciones disciplinarias en Madrid YaTalent, asesores laborales para condiciones de trabajo y sanciones disciplinarias en Madrid

25 años de experiencia y trayectoria
Somos abogados especialistas en condiciones de trabajo y sanciones disciplinarias


No pierdas tiempo
Defiende tus condiciones de trabajo 
ya!

Abogados laboralistas especializados en condiciones de trabajo y sanciones disciplinarias

Abogados Laboralistas expertos en condiciones de trabajo y sanciones disciplinarias en Madrid YaTalent, asesores laborales para condiciones de trabajo y sanciones disciplinarias en Madrid

25 años de experiencia y trayectoria
Somos abogados especializados en condiciones de trabajo y sanciones disciplinarias


No pierdas tiempo
Defiende tus condiciones de trabajo
ya!



Deja en manos de profesionales las condiciones de trabajo y sanciones disciplinarias con tu empresa

Impugnamos y defendemos tus derechos e intereses ante cualquier clase de sanción disciplinaria

Analizamos la situación de las condiciones de trabajo y sanciones disciplinarias con tu empresa gratis y tendrás una solución en menos de 24 horas

Abogados Laboralistas expertos en condiciones de trabajo y sanciones disciplinarias en Madrid YaTalent, asesores laborales para condiciones de trabajo y sanciones disciplinarias en Madrid91 502 8517

 

¿Quieres revisar las condiciones de trabajo y sanciones disciplinarias con tu empresa?
Déjanos ayudarte

Nuestros clientes están informados de cada paso con anticipación y participan plenamente en la toma de decisiones. Trabajamos con vosotros y no para vosotros

 

Siempre con presupuesto previo por escrito
Conocerás el coste completo de nuestros servicios de abogados laboralistas para mejorar las condiciones de trabajo y sanciones disciplinarias con tu empresa por anticipado

Analizamos tu caso gratis
Llama ya!

¿Tienes alguna duda? Llámanos
1ª consulta totalmente gratis
915 028 517

¿Por qué podemos ayudarte con la modificación de condiciones de trabajo y sanciones disciplinarias?


Impugnamos y defendemos tus derechos e intereses ante cualquier clase de sanción disciplinaria (amonestaciones, suspensiones de empleo y sueldo, investigaciones internas, despidos, etc.) y modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo, salario, jornada, horario, condiciones laborales, etc.).

En todos los casos, entablamos la necesaria negociación con la empresa y defendemos judicialmente tus derechos en función de tus intereses.

Defensa ante sanciones en los juzgados de lo social hasta lograr su revocación y reposición en tus condiciones.

Asistencia y asesoramiento en procesos colectivos de modificación sustancial de la condiciones de trabajo, incluyendo período de consultas y negociación e inspección de trabajo.  

Resuelve tus Dudas

    Actualidad

    • me-pueden-despedir-estando-de-baja
      ¿Me pueden despedir estando de baja?
      ¿Me pueden despedir estando de baja? En el ámbito laboral, es fundamental comprender tus derechos y protecciones legales, especialmente cuando te encuentras en una situación delicada como estar de baja médica. Una pregunta común que surge es si es posible ser despedido mientras estás en […]
    • Experiencia especializada en derecho penal - Toga de abogado penalista
      Diferencias entre Abogado Laboralista y Abogado Penalista
      Diferencias entre Abogado Laboralista y Abogado Penalista: Introducción El mundo del derecho es amplio y diverso, y cada especialidad tiene sus propias características y áreas de enfoque. Una de las preguntas más comunes es sobre las diferencias entre un abogado laboralista y un abogado penalista. […]
    • ¿Qué despidos tienen derecho a indemnización? 1
      ¿Qué despidos tienen derecho a indemnización?
      ¿Qué despidos tienen derecho a indemnización? El mundo laboral puede ser complicado y, en ocasiones, surgen situaciones en las que un trabajador se ve afectado por un despido. En España, la ley laboral protege a los empleados en caso de despido injustificado y les otorga […]
    • Cómo ver tu informe de vida laboral en la seguridad social 2
      Cómo ver tu informe de vida laboral en la seguridad social
      Seguridad Social de España ofrece una herramienta para ver tu historial laboral. Esto permite a los ciudadanos ver una historia de trabajos y cotizaciones a la Seguridad Social. Esto es útil para comprobar los años cotizados y los derechos a prestaciones.
    • Documentación a aportar ante un despido 3
      Documentación a aportar ante un despido
      El despido es una de las situaciones más difíciles y estresantes que puede enfrentar cualquier trabajador. Es importante tener en cuenta que, en caso de despido, existen ciertas documentaciones que debemos presentar para hacer valer nuestros derechos como trabajadores. En este artículo, vamos a analizar […]